Se trata de un movimiento internacional que se integra dentro de la RSE de la empresa y que se ocupa de dar respuesta y avanzar hacia un marco de conciliación de la vida familiar y laboral, al apoyo en la igualdad de oportunidades y a la inclusión de los más desfavorecidos tomando como base la legislación vigente y vinculante y la negociación colectiva.

En López Escudero seguimos un modelo de gestión basado en la mejora continua que responde a una nueva cultura de trabajo en el ámbito de la responsabilidad social empresarial y que ayuda a mejorar la reputación y marca de la empresa, la atracción y retención de talento, la competitividad y la captación de inversión socialmente responsable.

López Escudero pertenece desde Enero del 2017 a la Empresa Familiar de Castilla y León.